Alle sprechen über GenZ, wieso auf einmal GenAlpha?

Im Recruiting muss man strategisch denken! Ein No-Brainer! Genau deshalb greifen wir dieses sehr neue Thema jetzt schon auf. Die ersten Azubi-Kohorten kommen bereits ab 2026 und eröffnen damit natürlich neue Wege auf der Landkarte des Arbeitsmarkts.

Das Besondere – Generation Alpha ist die erste Generation, die von klein auf selbstverständlich mit Smartphones umgeht.

Der Fehler, den Recruiter·innen und Unternehmen jetzt machen können – alles, was sie über GenZ wissen, auf die GenAlpha zu übertragen. Denn beide haben zwar viele Ähnlichkeiten (digitale Affinität, Wert auf Identität, Ungeduld), unterscheiden sich aber auf Grund ihrer Einflüsse im Kern sehr stark voneinander (Erziehung, Bildung, Zukunftsherausforderungen).

In dieser Expert Session erfahren Sie:

• Eine Welt voller Krisen: Wie funktioniert GenAlpha, wie denkt sie, wie lebt sie?
• Ich & die Arbeitswelt: Worauf legt GenAlpha Wert im Umgang mit Arbeitgebern?
• Digital-First reicht nicht: Wie können Unternehmen die GenAlpha erreichen?
• Candidate Personas: wer ist GenAlpha?
• Handlungsempfehlungen rund um Recruiting & Führung von GenAlpha

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